オズモでは、以下の人材を募集しています。
| 募集職種 | 新規事業立ち上げに関する業務・管理職候補 |
| 募集対象 | 新規事業立ち上げに伴い、経営企画・営業企画、組織改革、人材育成など、アイデアをカタチにいていける方を募集しています。 |
| 勤務地 | 現時点で業務を覚え、経営陣と意思統一が図れるまでは、大阪市内勤務となります。 現在の拠点は札幌市、大阪市、神戸市、熊本市ですが、マーケティング次第であなたの提案をお聞きします。 |
| 給与 | １年目は月給制+インセンティブ ２年目からは年俸制度も応相談。但し支払は労働基準法24条2項に基づき毎月分割して支払います。 初任給はあなたの経験・能力・意欲を元に決定します。 あなたの「出来ること」で給料は変わります。 |
| 諸手当 | 通勤手当/健康保険料補助 他 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日休暇 | 週休2日制、夏期休暇、年末年始休暇、年間休日120日 |
| 福利厚生 | 健康保険・厚生年金・雇用保険など 各種社会保険完備/他 |
| 具体的業務 | 経営陣や取引先と連携を取りながら、出来ることから随時担当。 既存事業から新規事業に関わる内容を含め、人材育成まで幅広く担当 当社の新規事業に関わって頂き、 市場調査・データ分析・マーケット分析をはじめ、営業戦略の立案、既存事業の改善計画検討。 また、新規事業計画の立ち上げとそれに伴う取引先との打合せ等、特命業務の対応、などを手掛けて頂きます。 経営全般の業務を経て、希望する部署の専任管理職を目指して頂きます。 |
| こんな方を求めています | 学歴・年齢・経験・転職回数・離職期間は問いません。 チャレンジ精神旺盛な方。 新規事業に携わり業務立ち上げをしたい方、興味の有る方。 起業の歯車ではなく、自分で経営の舵を取りたいという意思をお持ちの方。 パソコン操作必須です。(Adobe製品、Office製品) しかし、やる気さえあればOfficeが触れる程度でも大丈夫。 ソフトの操作は覚えることは出来ます。 |
| 勤務条件 | リモートワーク制度、フレックスタイム制度など、実績次第であなたに築いて頂きます。 現時点で業務を覚え、経営陣と意思統一が図れるまでは、大阪市内勤務となります。 現在の拠点は札幌市、大阪市、神戸市、熊本市ですが、マーケティング次第であなたの提案をお聞きします。 あなたの「出来ること」で給料は変わります。 |
| 募方法 | 応人柄重視のため難しい「職務経歴書」などは必要ありません。 形式通りの履歴書のみで、まずは面談させて頂きます。 応募の前にメールで気軽にご相談下さい。 recruit@hoxmo.jp 担当：笹谷 |